终于经历十多天的辛苦付出,仓库也变了原样。
原本杂乱无章的货物现在也是摆放得整整齐齐,灰尘和杂物也被彻底清扫干净了。
阳光透过窗户洒在整洁的地面上,形成一片片光斑,给这个曾经昏暗的空间增添了几分明亮。
墙角处,几只蜘蛛不再被灰尘掩盖,而是显露出它们原本的模样。
整个仓库给人一种焕然一新的感觉,仿佛经历了一场大变样。
接下来就是补账,因为自从王小五接手以来,手工账和很多单据都没有时间处理……
白天又要收货,又要仓库整理,有时候一个人要上货架摆放,还要下货架取货再拿上去放置。
幸亏是年轻,体力好,过了30岁,这样的体力劳动,一般人肯定扛不住……
一天收货都能跑断腿,尤其遇到各种规格的玻璃和各种规格的纸皮,都太薄,不好点数。
尤其是清玻璃,都是几毫米厚清一色的,点的眼睛都花了,供应商也不守信用,点不好就少货,反馈过几次,采购也不处理……
所以收货清点很耗费时间,遇到外协回来的产品,还要把控质量,保不准哪个包装里的产品喷涂就不过关……
喷涂的产品如果没做好防护,车上又没放置好,还没卸货就会已经碰撞坏了。
还有些产品的颜色会喷错也是常有的事,还有返回来不是发出去的产品类似情况也是常有发生……
随着王小五的亲力亲为,现在对外协返回来喷涂的颜色质量,把控比质检部还要精通,质检部也是参照王小五的判断出“质检报告”。
所有外协喷涂回来的产品都需要拆开一一检查……
质检部是忙不过来,所以王小五还要肩负着质量把控问题……
一天收货太杂,因为有的包材几个车间都会使用。
到货的批量有时候太大,如果王小五仓库放不下,那就得跑几个车间去协商,让车间里放一些……
有时候和车间组长协商不好,还需要去找车间主管协商,才能搞定……
所以收货的时间很难把控,也很耽误时间,一天下来跑到腿疼不说,脚底已经起了老茧……
说是协商,实际就是求爷爷告奶奶,看人家脸色行事……
所以王小五管的综合仓库材料太杂,收货也很费时费力。
不像其他仓库,到货就会直接送到自个仓库,不用东奔西跑的协商,还配有专职的仓务员协助。
王小五管的仓库,虽然大部分包材都放置在车间,看起来自己仓库面积不大,东西不多,但是整个“sku”一点不比其他的仓库少……
但是领导才不看“sku”的多寡,只看仓库面积和仓库摆放的实物。
这就导致了分工不明确,累死跑断腿,也体现不出比其他仓库的优势……
说起薪资待遇,也就比王小五来一个月多了150块钱每个月。
不能和别的仓管比,别的仓管都是900多以上,毕竟自己是新人,不能好高骛远,自己有几斤几两得分清楚……
来的时候700块钱每个月,现在850块钱每个月。
相比,无论体力劳动还是脑力劳动,辛苦都是之前的好几倍。
所以白天既要收货,又要仓库整理,还要审单备货,然后给各个车间送料,有时候领料单签字还需要等待,看人家高兴与否。
每天王小五走路都是靠跑,一天上厕所的时间几乎没有,有时候憋的不行了才去匆匆解决一下,更别说喝水了。
一天下来嘴唇都干裂开了,口腔溃疡是常有的事。
小刘就老取笑王小五,起的比鸡早,睡得比猪晚,拿的一点可怜的工资值吗?
每天到食堂吃饭王小五都是最后一个,有时候去晚了都没菜了,要么饭菜都凉了。
因为有时候马上到了吃饭时间,供应商又来送货了,他们还要去下一家,赶时间,没办法,王小五只能先收货。