就在这个时候，厂长又跟底下的工人们说道：“你们以前的主管已经晋升为经理，因为我们的现任经理有些私人的事情辞职了，所以主管的位置在才会空缺下来。”
此时，听到厂长说的这个消息有人欢喜有人忧！
欢喜的是赵氏夫妇，就算赵小兰做了主管那又怎么样，他们的亲戚已经是经理了，经理再怎么样都比主管要大，这样一来，赵小兰还不得看着他们两个的脸色做事。
忧愁的自然是赵小兰和石佳佳。
如果赵氏夫妇的亲戚做了经理，那么赵小兰这个主管恐怕不好做了。
而此时，夜凌霄和厂长将这个人事变动告诉了大家之后，又简单的说了几句就让工人们继续工作，他们两个则转身离开了。
赵小兰现在是主管，自然不需要再继续跟工人们一样编制藤椅。
她的工资，直接就比普通的工人高了好几倍。
且不说她这个主管好不好当，至少工资还是跟给力的。
这样一来，要还房贷简直毫无压力。
等到下午，休息时间到了的时候，赵小兰召集所有工人开会。
她先不去管赵氏夫妇的亲戚是经理这一回事情，既然她已经做了主管，她就要好好的把自己早就想要改变的管理政策好好的跟大家说说，并且，赵氏夫妇这边，她也不会给她们好果子吃。
主管这个职位，说大不大，说小可也不小，想要刁难赵氏夫妇这样的小员工没办法多的是。
当赵小兰召集所有人开会的时候，赵氏夫妇站在人群里面，高傲的抬起头，显然是很不屑赵小兰这个主管。
赵小兰在上面说话，他们两口子在下面像地痞流氓一样的抖着脚！
“各位，既然我现在是你们的主管，我要更改一下以后的发货方式！”
底下的工人们，除了赵氏夫妇，所有人都在认真的听着。
不一会，赵小兰继续说道：“以后发货，不用疯抢的方式，好货平均分，没分到的下次轮着来，差货也轮流分，没轮到的下次接着轮，我觉得，这样对大家来说，都是最公平的。”
赵小兰的这个政策可谓是深得人心。
公平的方式，自然是最受大家欢迎的。