多说重生者的眼光很厉害，远非常人，就像开了金手指一样，目光所及之处，必是金钱和人才的集中。但这是百分之百的吗？！
不是！
就像李小阳，他是李默亲自招进来的，可到现在，他还是他，一点也没变，一点也没受到‘主角光环’的影响，从而成为‘主角’的重要下属。
食之无味，弃之可惜。
他有能力，但是在自身业务能力这块更多的却是过于保守，却失进取。
一年多了，随着从洲地区的‘吃货味道’店铺一直在创建和开业，到现在整个市区和下面的县城近三十多家店铺了，他还是让公司的基层店长和副店长人员出现了紧张乃至缺人的状态。
可见他一点也不积极主动的去关心公司的人才储备，以及这个问题给公司带来的正反面影响。
“唉~~”
“谁让我们的李总叹气了，难得呀！”
陈正在接到李默的电话后，就开车往公司赶了过来，刚一推门，就听到了李默的叹气声，这让他不由得大为好奇。
这么久了，他也渐渐的佩服和尊敬起这个比自己小几岁的老板了。
无它，越是身处在社会之中，就越是对能力大于自己的人感到敬佩，特别是远远大于自己能力的那些人。
李默从沙发上坐起，唏嘘道：“21世纪，最重要的是人才啊！”
“来，坐，我叫你来是想当面跟你说个重要的事。”
李默示意陈正坐下继续道：“我打算让你去开发新的市场，目前你这一块的工作除了你之外，还有谁能帮你分担一部分工作的吗？！”
陈正笑了：“你是想说樊凯是吧，他早已经是苏北区的区域经理了，不过他的能力已经有点力不从心了！”
“那除了他呢？仙湖区的区域经理呢？下面那些县城的经理呢？还有你说你成立了一个调查部门，那里面有合适的人选吗？！”
“有倒是有两个，一个是我自己招来的，一个是我姐的一个朋友，多了就没有了，大部分岗位还是我在兼着干呢？！”
“这两人一个叫余天，一个叫孙森，年纪多是在30上下，多属于混机关单位觉得自己在虚度光阴的那种人。”
陈正简单介绍完后突然问道：“你还没说让我去哪开发新市场呢，怎么那么突然？等一等人员到位的话我这一块的工作就稳定下来了！”
“两个地方，一个是琼省，一个是我们湘省。”
“我希望你能从湘省开始着手，琼省的市场就先放一放。”
李默思考了一会，然后对陈正说出了他的想法，其实要是从洲地区的销售一块有合适的人选代替陈正的话。
他更想让陈正去琼省开发新市场，哪怕进展慢一点，但至少占据了一个先机。
从战略角度布局规划来说，永远是先立足于本地，而后扩张本省境内，再然后做全局工作考量因素规划。
所以在李默的最初计划里，也是想让‘吃货味道’这品牌先把湘省本土这块市场给彻底占据下来在说，这就像是对手皇上皇对于赣省的市场占有率和独特地位！
而他之所以想让陈正过去琼省，除了提前一步占有新市场外，他更想进一步加强陈正能力的培养和发展。
21世纪，人才难得呀！