虽然只是简单一句话，但自然有人已经把所有事情都安排妥当。下午六点，当乔泽来到教工一食堂，苏立行跟严晓旭已经在预定好的包厢里喝着茶。
事实上，虽然约的下午六点，但两人五点就已经过来等着了。
大家心里都很有数，乔泽的时间比较宝贵。哪怕老苏是乔泽的岳父，但也早已经被折服了。
也是经历过一些心路的接受过程。毕竟不是每个岳父，都能接受矮了自家女婿一头。
“乔泽，来了，我给你介绍一下，这位就是小里集团的高级副总裁，严晓旭严总，也是小里云智能集团首席风险官。严总，这就是我的女婿乔泽了。”
“你好。”乔泽简单的点了点头。
“乔教授，您好，久仰久仰。”严晓旭的姿态放得很低。
没办法，换了以前，严晓旭大概打死也不会相信，一个横空出世的科学家做出的成功，能直接对一个大型互联网公司产生降维打击，但现在他不得不信了。
对于乔泽的成就，严晓旭知道的显然比普通人要多得多。
乔泽在普通人脑海中那些耳熟能详的成就无非就是群智系统，深海无人科研勘探集群、光刻工厂这些应用项目，毕竟是拿了奖，上了新闻的。
但真正让严晓旭甚至整个小里集团都忌惮的还是那些还秘而未宣的成绩。
比如新的加密解密算法。
对于一家扎根互联网，还跟互联网金融有着千丝万缕关系的大型集团，这些基础性的东西才是最致命的。这是直接影响到整个数字商业集团的大事。
这也是小里集团哪怕放弃好不容易才建立起来的本地生活集团业务，也要跟西林数研所，跟乔泽交好的原因。毕竟小里集团跟丽团集团还是有着本质的不同。
小里集团核心业务还是在线上这块，线下的本地生活业务板块，只能算加铸的护城河。哪怕是放弃了这方面的业务，也不伤根本。但对于丽团集团来说，如果放弃了本地生活业务，那就意味着平台都没有存在的必要了。
当然，能在短时间内让一个大型集团董事会做出壮士断腕的决定，主要还是因为有经验可循，以及对乔泽性格的深度剖析。
最典型的还要属西林跃升精密了。
这不过是一家以前小里集团根本不会放在眼里的民营公司，就因为免费帮乔泽造了个机器人的身体，然后可以用原地飞升来形容。
真的，免费开个模才几钱？更别提当时生产机器人的材料还都是人家从学校实验室里直接送来的。无非就是加个工而已。乔泽随手就送了当时最炙手可热的材料模型激活码。
到了现在跃升精密已经成了中部地区最重要的国字头企业之一。当时的收购案，股东就没有不满意的。
有这样的例子摆在前面，哪怕放弃些边角料的业务，也无所谓。而且还能跟老对头添堵，就挺好。
“嗯，先吃饭吧。有事吃完饭再谈。”乔泽点了点头，直接开口道。
对此，严晓旭自然不会有异议。事实上现在能见到乔泽的人都已经早早经过筛选，不可能还不了解乔泽的性子。
好在菜都是早已经点好的，食堂的服务员也早已经习惯了乔泽吃饭的风格，根本不需要嘱咐，乔泽到了之后准备好的菜品便已经端了上来。
如果不是工序比较繁琐，后厨在上菜的之前还要把每样菜都留样保存，还能更利索些。
不喝酒的情况下，饭吃得很快，十分钟后，乔泽便放下了筷子。
菜品的确不错，但苏立行跟严晓旭的注意力本就没放在这些家常菜上，当乔泽放下筷子，两人几乎也同时停止进食。
很快残羹被收拾下去，服务员端上了三杯热茶。
“小里集团的计划书我看过了，但生物超算项目已经跟有为集团达成了合作协议，未来技术细节无法提供给小里集团，西林的智慧城市平台一部分功能可以使用小里云服务。
至于金融合作跟保险方面的业务可以直接跟小里集团介绍的企业对接。但需要提前说明的是智慧平台会直接跟税务部门对接，平台所有流水都会先过税务后台。
小里集团旗下的本地生活业务数据，直接纳入西林智慧平台的数据库，因为西林城市智慧平台属于公益性质，所以无力承担小里集团的损失，也不可能就生物超算系统跟小里集团合作，所以我有两个建议，你有兴趣吗？”
乔泽一如往常般言简意赅的说道，条理很明晰，一般人都能一遍就听懂。
“洗耳恭听。”严晓旭丝毫没有意外的说道。
这种项目，如果有为集团不抢那才叫奇怪了。
终归是反应迟钝了，之前搞群智框架的时候，没有及时跟乔泽搭上线，导致了后面一步慢，步步慢。
话又说回来，也就是当初乔泽在做群智项目的时候怎么就选择了有为云，如果当时选择的平台是小里云，那现在小里集团说不定已经推出引领世界潮流的社会化智能大模型了。
乔泽看了严晓旭一眼，说道：“第一，关于金融。如果小里集团还跟金融方面有着密切联系，而不是已经完全切分的话，可以把重点放在资源向上。
金融的本质是相应资产，货币需要能够兑换资源来体现价值。如果未来小里集团对资源这块感兴趣，也许不久的未来还能有深入合作的机会。”
乔泽这番话，让严晓旭口水忍不住分泌加速，随后试探着问了句：“这个资源指的是煤、石油等等这类自然资源？”
“可以这么理解。”乔泽微微点了点头。
“明白了，那第二点建议呢？”严晓旭立刻问道。
“跟西林城市智慧平台的相关合作，引入人工智能的管理机制。另外，爸爸，这也是我想跟你说的。豆豆目前的表现已经证明了它具备高效管理的能力。能够极大节约管理成本的同时提高内部工作跟沟通效率。
所以我觉得西林立橙也可以全面引入相关的管理制度跟流程。但并不是完全放弃人的管理，对外的交流还是需要你来做主。等伱跟豆豆磨合一段时间，应该就能习惯了。”