第269章 考核团队！（求订阅）
“杨教授，我之前不知道这件事。”李向明走后，周岩青先表态。
这种事情，自己不知道，没有参与，更没有提议。
所以，你们要骂，直接和李向明一样，去骂院长吧，我又不可能左右老大的决定。
杨凌冲闻言马上道：“岩青是个什么样的人，大家都清楚啊。”
“小年轻，为人宽和，勤勤恳恳，一直都在创伤中心里，是我们的好同事，好伙伴，好兄弟。”
“周医生的人品和技术，大家也都有目共睹。”
“所以，我希望大家可以对事不对人。正常地开展工作。”
黄亚琴此刻看到了科室里的大老板发来的信息，脸色一阵阵阴晴不定。
她倒是没有被骂，毕竟黄亚琴自己的天赋和能力都够好，可也被批评了。
这一次，黄亚琴的事情，成为了事情的“导火索”，谭中玉直接在院周例会上发飙了。
具体怎么发飙的，怎么把事情推向到骨科要多一个升职名额的，细节未知，结果已定。
黄亚琴说：“我觉得周医生的确需要一些助手，不然的话，他既要管骨科的病种，还要管阅片和诊断，工作量实在有些大了。”
“杨教授，之前我们开会的时候，就给李主任和院领导提过这件事，只是没想到院领导批复得这么快。”
大家早就商议过啊。
让周岩青有更多的空闲时间，相当于创伤中心就多了一道‘防火墙’，更有机会去阎王殿门口抢人。
所以，提议医院里酌情给周岩青派一个助手，让周岩青可以不理‘小事情’！
因为本来骨科就要有两个名额的。
胃肠外科的杜国栋道：“不管怎么样？我们还是先交班吧，交完班，该吃饭的吃饭。”
“我们都是小個子，天塌下来还有高个子顶着的。”
“我们都是苦哈哈的流放人员，想这么多也没用。”
“对事不对人，反正周医生一直都是我的铁兄弟。”
对事不对人，周岩青的能力是他的能力，值得被尊敬。
至于周岩青的能力，是否成为了骨科大佬的‘竞争’工具，周岩青也没办法左右。
他不可能在创伤中心里藏拙，假装自己很菜啊。
……
事情发展得很快。
才九点钟左右，就有人陆陆续续地赶来了创伤中心，有大家认识的，也有大家不认识的人。
陆陆续续的，一共来了七八个人。
有外科的教授，有icu里的副教授，还有影像科的教授，也有骨科的副教授……
之所以有骨科的人也成为了考核团队，是怕人针对周岩青，针对骨科。
而之所以还有这么多非骨科的人员，就是为了综合评估周岩青的能力。
这些人没有拿表格，没有拿笔记本，甚至连笔都没拿。
来了之后，就盘坐于创伤中心的各个角落。
不过可以发现，只要周岩青一动，他们就会从各个方向靠拢近来……
不管是周岩青阅片也好，还是操作也罢，都会仔细地观察一番。
自然，这些人至少都是副教授，很有素质的不会影响到周岩青的正常工作。
而且阅片的时候，就是影像科的副教授参与，周岩青查体的时候，就是内科的教授更靠近。
周岩青作急诊操作的时候，则是icu的教授和外科的教授更加靠近一些。
这些人，不说话，不玩笑，不吃饭，不停留！
到了饭点就走，过了饭点就来。